İçeriğe geç

Başlarken

Ürüne genel bakış ve personel yönetiminin maliyeti

Ürünü ayıran yanlar ve personel işlerini elle yürütmenin gizli maliyetini hesaplama yöntemi.

Bu makalede
  1. Ürün neyi çözer?
  2. Ayırt edici yanlar
  3. Elle yürütmenin maliyeti nasıl hesaplanır?

Ürün neyi çözer?

Özlük dosyaları, izin, harcama/avans, mesai, zimmet, eğitim, puantaj, performans ve bordro tek bulut yazılımda tutulur; dağınık Excel dosyaları, kaybolan belgeler ve elle hesap hataları ortadan kalkar. Raporlar birkaç saniyede alınır; departmana ve şubeye özel raporlar hazırlanabilir (Raporlar).

Ayırt edici yanlar

  • Yalnız yönetici değil, herkes kullanıcıdır: her çalışan kendi hesabıyla izin ve ödeme talebinde bulunur, kendi kayıtlarını görür.
  • Takvim: resmî tatiller, izinler ve şirket etkinlikleri tek takvimde; haftalık ve daha uzun planlar buna göre yapılır.
  • Bulut: kurulum, sunucu, güncelleme ve bakım yükü yoktur; her yerden, tarayıcı ya da mobil uygulama ile erişilir.
  • Çalışan sayısına göre ücret: küçük şirket de büyük şirket de aynı ürünü kullanır; tutar Abonelik ve Ödeme ekranında çalışan sayısına göre güncel görünür.

Elle yürütmenin maliyeti nasıl hesaplanır?

Kaba bir hesap için şu varsayımlar kullanılabilir (kendi sürelerinizle değiştirin): bir çalışan personel işlerine (özlük dosyası, izin takibi, zimmet, avans ve harcama, eğitim takibi) haftada ortalama 1 saat ayırır; yönetici her çalışan için ayda 1 saat harcar.

Aylık saat = Çalışan sayısı × (haftalık süre × 52 ÷ 12) + Çalışan sayısı × yönetici süresi. Örneğin 50 çalışan için: 50 × 4,33 + 50 = yaklaşık 267 saat/ay (yılda yaklaşık 3.200 saat). Bunu kurumunuzun ortalama saatlik personel maliyetiyle çarparsanız, hataya bağlı düzeltme ve mevzuat cezası riski dahil edilmeden, yalnızca harcanan zamanın parasal karşılığını bulursunuz.

İlgili makaleler

Bu ekranı kendi demonuzda deneyin

Örnek verilerle dolu demonuzu dakikalar içinde oluşturun; 14 gün ücretsiz, kredi kartı gerekmez.

Demo Oluştur